Qui sommes-nous ?
Presentation
Pourquoi Action Clé ?
Action Clé est née d’une conviction profonde : faire évoluer une organisation passe d’abord par le développement des personnes qui la composent. Forte de plus de 15 ans d’expérience dans la grande distribution à des postes à responsabilité – en logistique, gestion commerciale, administration et ressources humaines – j’ai souhaité mettre cette expertise au service d’un accompagnement plus humain, plus aligné, plus impactant.
Structure indépendante, agile et ancrée dans la réalité des entreprises, Action Clé accompagne dirigeants, managers et collaborateurs dans la prise de poste, le repositionnement, le développement de compétences comportementales et la conduite du changement avec cohérence et clarté.
Depuis sa création, plus d’une centaine de clients ont été accompagnés en Bretagne et ailleurs. Chaque intervention – coaching individuel, coaching d’équipe, formation managériale ou ateliers collectifs – s’appuie sur des outils concrets, des méthodes éprouvées et une approche sur-mesure.
Nos valeurs
Action Clé défend une vision engagée de l’accompagnement : une démarche respectueuse du rythme de chacun, fondée sur la prise de conscience, la dynamique collective et un cadre structurant pour favoriser une transformation durable.
Pragmatisme
Nous privilégions des solutions concrètes, réalistes et adaptées à chaque situation, pour avancer avec efficacité.
Authenticité
Chaque intervention repose sur la transparence, la sincérité et le respect de la réalité propre à chaque personne et à chaque organisation.
Loyauté
Nous bâtissons des relations de confiance durables, fondées sur la discrétion, l’engagement et la fiabilité.
Humilité
Conscients que chaque parcours est unique, nous avançons avec écoute, ouverture et respect des rythmes de chacun.
Passion
Nous sommes animés par l’envie de faire progresser les individus et les équipes, avec énergie et enthousiasme.
Qui suis-je ?
Aurélie Quéré
J’ai évolué pendant plus de 15 ans dans la grande distribution, au sein d’un grand groupe national. J’y ai occupé différents postes à responsabilités : responsable logistique, puis responsable de la gestion commerciale pour 80 magasins, avant de prendre en charge l’administration et les ressources humaines de plusieurs centaines de collaborateurs répartis sur quatre départements.
Ces expériences m’ont permis de mieux comprendre les rouages internes d’une organisation, les dynamiques humaines, les enjeux liés au changement, à la montée en compétence, au positionnement managérial.
En 2016, j’ai créé Action Clé pour accompagner les personnes et les équipes dans leur développement professionnel. Je me suis formée au coaching professionnel, à la PNL, à l’hypnose Ericksonienne, aux outils DISC / Insights Discovery, ainsi qu’à l’animation de l’intelligence collective. Je suis aujourd’hui coach certifiée RNCP de niveau 1.
J’interviens en individuel et en collectif, avec une approche à la fois structurée et humaine, pour aider chacun à trouver sa place, clarifier ses objectifs et développer son plein potentiel dans un environnement en constante évolution.
